Guvernul municipal din Beijing va atribui cetățenilor și firmelor „puncte de încredere personală” de către 2021, a informat marți presa de stat, pionier al controversatului plan al Chinei pentru un sistem de „credit social” pentru monitorizarea cetățenilor și a întreprinderilor.
Dezvoltarea sistemului a atras titlurile internaționale, stârnind comparații cu romanul lui George Orwell „Nouăzeci și optzeci”, criticii spunând că ar putea intensifica masiv controlul deja strict al Partidului Comunist Chinez asupra societății.
Într-un plan de foaie de parcurs lansat în 2014, China a declarat că 2021 va crea un „sistem de credit social” pentru a recompensa sau pedepsi persoanele fizice și corporațiile care folosesc tehnologia pentru a înregistra diverse măsuri de credit financiar, comportament personal și infracțiuni corporative.
Nu a menționat însă utilizarea punctelor, așa cum a fost propus de guvernul municipal din Beijing într-un nou plan lansat luni pentru îmbunătățirea mediului de afaceri al orașului.
Listele de date, acțiuni și măsuri vor fi utilizate pentru a crea un sistem de încercare de „puncte de încredere personală” pentru rezidenți și companii din capitală. Termenul utilizat poate fi, de asemenea, tradus ca „bonitate de credit” sau „integritate”.
Planul nu includea detalii despre modul în care va funcționa sistemul de puncte.
Dar, a spus, informațiile din sistem ar putea afecta accesul pe piață, serviciile publice, călătoriile, ocuparea forței de muncă și capacitatea de a începe afaceri, persoanelor de încredere fiind oferite un „canal verde”, iar celor care sunt listați negri fiind „incapabili să facă un pas”. .
"Aceasta este o abordare importantă a Beijingului pentru a evalua creditul persoanelor și pentru a-l lega de întreaga lor viață", a declarat un oficial fără nume din cadrul planificatorului municipal de stat, potrivit agenției de știri Xinhua.
Planul ar trebui să servească ca exemplu pentru restul națiunii pentru a îmbunătăți comportamentul indivizilor și afacerilor, a spus Xinhua.
De asemenea, va fi instituit un al doilea sistem care să evalueze încrederea funcționarilor și departamentelor guvernamentale prin măsurarea respectării contractelor și a promisiunilor, ale căror rezultate vor fi incluse în evaluările de performanță.
Sistemul de credit social, care se construiește pe principiul „cândva de încredere, întotdeauna restricționat”, va încuraja organismele guvernamentale să împărtășească mai multe informații despre faptele individuale și cele comerciale pentru a coordona pedepsele și recompensele.